Выплаты матерям одиночкам в 2017 году

Государство в первую очередь заботится о социально незащищенных слоях населения. Законодательство обеспечивает определенный ряд льгот и субсидий, направленных на улучшение жизненных условий для матерей, в одиночку растящих детей. Речь идет о материальной, социальной помощи и пособиях, установленных на федеральном и региональных уровнях.

Кто считается матерью одиночкой

Кто считается матерью одиночкой

Официально статус одиночки присваивается, если ребенок рожден вне официального брака и отсутствуют документальные подтверждения отцовства. ЗАГС оформляет детское свидетельство, где графа «отец» заполняется со слов матери или стоит прочерк. Если одинокая женщина усыновляет (удочеряет) ребенка, то она также относится законом к данной категории. Если ребенок родился в официальном браке, но впоследствии родитель оспорил в суде факт отцовства, то мать получает данный статус.

Социальные льготы матери одиночке

Трудовое законодательство защищает работающую женщину, предоставляя ей льготный режим в критических ситуациях.

  • 1. Уволить с предприятия мать одиночку, воспитывающую детей до 14 лет, нельзя. Исключением может служить нарушение трудовой дисциплины, когда увольнение происходит по отрицательным основаниям. Если женщина обратится в суд, то закон чаще всего принимает ее сторону и она восстанавливается на прежнем месте занятости, в принудительном порядке. Увольняя одинокую мать, руководство несет административную ответственность, а также выплачивает зарплату за вынужденные прогулы, согласно судебному постановлению.
  • 2. Женщину могут уволить, если предприятие ликвидируется, и весь штат высвобождается полностью. Если в такой ситуации у владельца или руководителя закрываемого предприятия есть другие рабочие места, то мать одиночку положено туда трудоустроить. Женщина станет первым кандидатом на имеющиеся рабочие места на смежных предприятиях и филиалах.
  • 3. Значительные льготы получает женщина по больничному листу на ребенка. Если детям меньше семи лет, то оплата производится в полном объеме, независимо от рабочего стажа в течение 10 дней. Дальнейший платеж осуществляется в половинном размере. Если дети старше, то оплачивается 15 дней, значение имеет медицинское заключение лечащего врача.
  • 4. Работающую мать одиночку не имеют права заставить работать в праздничные и выходные дни, сверхурочные смены. Работа в ночные смены согласуется с женщиной, выполняется при возможности.
  • 5. Мать одиночка имеет право на увеличенный согласно ТК РФ отпуск, который предоставляется в летний период. Правило действует до достижения ребенком 14 лет. Дополнительные дни, сверх нормативов, не оплачиваются, оформляются по желанию.
  • 6. Желание женщины работать сокращенный рабочий день должно быть удовлетворено, если ребенок младше семи лет. Женщина имеет право попросить руководство о смещенном рабочем графике, если это не противоречит внутреннему распорядку предприятия.

Эти и другие льготы для работающей одинокой матери должны строго выполняться. На защите интересов работницы стоит комиссия по трудовым спорам и судебные институты. Независимо от наличия трудоустройства, мать имеет право на следующую государственную поддержку:

  • при выписке ребенок получает комплект для новорождённого;
  • до полутора лет ребенка женщина имеет льготу по оплате ЖКХ (вывоз мусора);
  • до двух лет молочное питание предоставляется бесплатно;
  • по назначению врача лекарства выдаются бесплатно или с 50% скидкой;
  • предоставляется бесплатное школьное питание;
  • существуют 50% скидки по оплате дошкольного учреждения;
  • участие в льготной жилищной программе, если мать моложе 35 лет;
  • ежегодное санаторное обеспечение;
  • получение денежной компенсации на одежду ребенка и приобретение школьных принадлежностей.

Малоимущим оказывается дополнительная материальная поддержка: в возрасте 1,5-3 лет выплачивается 3200 рублей в месяц, в дальнейшем до 18 лет мать получает на одного ребенка 1600 рублей. Региональные программы позволяют получить увеличенные суммы по беременности и родам.

Участие во многих программах имеет заявительный характер. Женщине в социальной службе разъяснят, какие льготы она имеет право получить, потребуется предоставить подтверждающий статус документ и написать заявление.

Дополнительная помощь для матерей одиночек

Дополнительная помощь для матерей одиночек

Важное значение имеют послабления по налогообложению. Налоговый вычет для одинокой матери увеличен вдвое. Если ребенок продолжает учиться на дневном отделении учебных заведений, то налоговая льгота продляется до исполнения ребенку 24 лет. Вычет определяется и суммируется по количеству детей.

Региональные программы дополнительно помогают одиноким женщинам, воспитывающим детей. Например, в Москве установлен перечень бесплатных продуктов, которые выдаются семье. Женщина имеет право выбора: брать питание или денежную компенсацию в установленном размере.

При наличии у ребенка 1 и 2 группы инвалидности, выплаты повышаются на установленный размер. Кроме того, мать может рассчитывать на пенсионное обеспечение по уходу за инвалидом до 18 лет. Дальнейшее обеспечение при наличии соответствующего заболевания решается при наступлении совершеннолетия.

Проживая в муниципальной квартире по договору социального найма, семья имеет значительные льготы по коммунальным платежам. Размер отчислений устанавливается регионами, может достигать 50% от общей суммы.

Особое значение имеет возможность постановки на льготную муниципальную очередь по жилищным вопросам. Детям предоставляются путевки в дошкольные учреждения со сниженной оплатой. Регионы контролируют выдачу подарков к праздникам, предоставление путевок и билетов на культурные мероприятия.

Если мать одиночка ущемлена в своих правах, то ей следует пожаловаться в надзорные и контролирующие органы. Например, орган опеки и попечительства обязан реагировать на жалобы в установленные сроки, предпринимать меры по защите интересов матери и ребенка.

Мать одиночка что положено по закону?